Отзывы сотрудника о работе в компании Зоомагазины Четыре Лапы (Супермаркеты).
Выскажи своё мнение о работе
Здесь подробные отзывы сотрудников о работодателе на Отзывы сотрудников про "Сеть зоомагазинов Четыре лапы". Отзывы о компании Четыре лапы, инсайдерская информация о Четыре лапы, мнения клиентов, сотрудников, сплетни, слухи, мнения уволенных сотрудников. Компания "Четыре Лапы" более 20 лет заботится о домашних питомцах. Раменское Раменское, Московская область. Отзывы о работе в Работа для тебя в Москве. Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве.
Четыре лапы отзывы сотрудников
В интернете очень много негативных отзывов в том числе от бывших сотрудников сети "Четыре лапы". И вы станете невротиком. (Негативный отзыв о ООО Четыре лапы (Г. Москва п. Коммунарка п. Сосенское ул. Александры Монаховой 61с1). Тут реальные отзывы бывших работников о работодателе Четыре Лапы на Отзывы сотрудников о работе в: Работодатель не выполняет условия, обговариваемые на собеседовании.
Будь в курсе!
- Четыре лапы: отзывы сотрудников о работодателе –
- Напишите отзыв про Сеть магазинов Четыре лапы
- Сеть зоомагазинов Четыре лапы - отзывы сотрудников о работе у работодателя
- Отзывы сотрудников о компании Магазины Четыре лапы
- Менеджер торгового зала
- О компании «Четыре Лапы»
О вакансии
- Вся компания на ладони
- Вакансии компании «Четыре Лапы»
- Сеть зоомагазинов Четыре лапы - отзывы сотрудников о работе у работодателя
- Негативный отзыв о ООО Четыре лапы | Сайт отзывов - OTZYV 57073
Мы продолжаем делиться историями наших сотрудников в рамках спецпроекта ☺️🫶🏻
Так же много новых россиян с двойным гражданством, из стран снг, которые тоже надо призвать в армию. Прячутся сотрудники, провинциалы, в крупных городах на работе от военкоматов, не хотят служить совсем, надо их призвать всех Навигация по записям.
Проконсультироваться у ветеринарного врача и попасть на прием можно записавшись на определенную дату и время. Образование с 2010 г.
Большой плюс заключается в том, что наша зарплата частично зависит от продаж, что стимулирует нас быть максимально эффективными в нашей работе. Компания также ценит толковых сотрудников и предоставляет реальные возможности для карьерного роста.
Я вижу свои перспективы в этой компании и готов продолжать активно развиваться вместе с ней. Ответить Денис П. Рабочие условия также оставляли желать лучшего, особенно в отношении уровня безопасности и комфорта. Ответить Maria A. Но низкая зарплата и нестабильный график работы делали ее непривлекательной в долгосрочной перспективе. Ответить Андрей 22. Я люблю животных, и помощь клиентам в выборе правильных продуктов для их питомцев приносила мне удовлетворение.
Однако, некоторые дни были очень напряженными из-за большого потока покупателей. Ответить Алексей Волков 18. Коллектив был дружелюбным, но начальство часто не уделяло внимания нашим проблемам и заботам. Было ощущение, что компания больше заботится о прибыли, чем о благополучии сотрудников. Ответить Ivan P. Компания не предоставляла достаточной поддержки и ресурсов для выполнения наших обязанностей. Недостаточная оплата и отсутствие возможностей для карьерного роста также оставляли желать лучшего Ответить Семенов 08.
Я люблю животных, поэтому общение с ними и помощь клиентам выбрать подходящие товары для их питомцев приносили мне огромное удовольствие. Коллектив был дружелюбным, а атмосфера на рабочем месте всегда была приятной. Я уходил с работы каждый день с улыбкой на лице. Ответить Анна Смирнова 05. Компания слабо предоставляла поддержку и обучение новым сотрудникам. Часто возникали проблемы с планированием маршрутов и сбором заказов, что приводило к задержкам и недовольству клиентов. Ответить 20.
Во время моей работы под руководством Ивановой А. Во-первых, хотелось бы отметить заботу и внимание, которые руководители проявляли к своим сотрудникам. Руководители старались создать комфортную и поддерживающую атмосферу в коллективе. Они были доступны для обсуждения вопросов и проблем, а также предоставляли обратную связь и руководство, необходимые для нашего роста и развития. Благодаря этому, я мог уверенно рекомендовать продукты и обеспечивать клиентов информацией, необходимой для правильного ухода за питомцами. Третьим достоинством была возможность принимать участие в образовательных мероприятиях и тренингах. Руководство придавало большое значение профессиональному развитию сотрудников и предоставляло ресурсы и возможности для обучения.
Заставляют в прямом смысле слова в свои выходные дни ездить на различные обучения, на которых либо зомбируют как надо впаривать, либо на которых поставщики обоготворяют свою продукцию. На обучение можно потратить целый день с учетом дороги. Существует проверки тайным покупателем, от которого зависит зарплата. Тайным покупателем пугает начальство, требует высокий показателей проверок, поэтому в каждом начинаешь видеть тайного покупателя, создается очень напряженная атмосфера для работы. За тайного покупателя, низкий средний чек и невыполнения плана депремируют. Если кто-то из коллектива по какой-то причине не может работать, а ты выходной - принудят работать в свой выходной и не важно, что на этот день у тебя были планы.
Если вместо 5 человек в этот день работают трое и выполняют работу 5, прибавку за переработку никто не доплатит. При том, что работы и так бывает очень много не знаешь за что хвататься. В одно время могут быть толпа покупателей, которых нужно облизать по всем правилам, поставка основного товара и поставка животных и делать придется все и сразу. Пообедать спокойно не удастся, потому что покупатель же пришел и надо бежать к нему и правильно обслужить, это хороший день если ты успел без перерыва на покупателя за 20-25 минут пообедать. Сидеть в рабочее время нельзя. Весь день на ногах.
В течение 30 секунд с момента захода покупателя в магазин с ним нужно поздороваться, а в течение 2 минут начать впаривать.
Когда накипело
Отзывы сотрудников о работе в зоомагазинах “Четыре Лапы”. Отзывы сотрудника о работе в компании Зоомагазины Четыре Лапы (Супермаркеты). В 4 Лапы работать сложновато. 6. Администрация сайта не несет ответственности за содержание опубликованных Отзывов, так как они выражают мнение пользователей и могут не соответствовать мнению сотрудников Четыре Лапы. Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов на официальном сайте-отзовике Электронный Центр Занятости Населения. Отзывы реальных людей о работе в Четыре лапы.
Работа в Четыре лапы: отзывы сотрудников
Работа в Четыре Лапы, четыре лапы зоомагазин отзывы сотрудников. Мне довелось работать там продавцом, мне понравилось, что коллектив устоявшийся и все старались помочь с изучением ассортимента. Таким образом я быстро вписалась в коллектив, выучила ассортимент и с клиентами оказалось работать не так сложно, а даже интересно. Праздники в коллективе проходили регулярно, мы все собирались вместе, отлично проводили время и это еще больше объединяло наш коллектив. Сейчас я в декретном отпуске и планирую вернуться в эту компанию после отпуска, потому что там и зарплата нормальная и с начальством отношение хорошее. Работаю в зоомагазине «Четыре Лапы» уже более полугода. Работаю здесь продавцом. Работа довольно таки легкая для меня, так как я по специальности ветеринар. Меня здесь все устраивает, хороший и дружеский коллектив. Начальство тоже вполне адекватное и понимающее.
Are you a passionate educator seeking your next career move...? Our esteemed recruitment company is delighted to present a fantastic opportunity for a Primary Teacher - Year 3... Are you ready for your next adventure in education...?
Это норма. Жить вы будете в просторном помещении, среди кормов и не вполне адекватных покупателей. Здесь вы найдете все что угодно, кроме стульев. Рабочий день - 12 часов, но посидеть, чтобы малость передохнуть, вы сможете в обеденные полчаса. В которые вас будут постоянно вытаскивать в зал. Учитесь есть не жуя! Ваш рабочий день не обязательно начинается классически, за полчаса до открытия магазина. При поставках вы будете выходить намного раньше, после таскать коробки, и расставлять в течении рабочего дня товары, но при этом... Вы адская машина по зарабатыванию бабла. У вас не должно быть ни мозгов, ни совести. Стандарты, прописанные компанией их вы увидите на обучении, и будете регулярно по этим стандартам сдавать экзамены - помните три дня выходных? Вот они уйдут на это , так вот, стандарты прописанные компанией не о том же самом, что вы будете делать в ТЗ - Вы должны продавать. Много, искрометно, с улыбкой! И не волнуйтесь, улыбка не пропадет даром, потому как за вами будет пристально следить куратор с наклонностями. А еще она будет вам звонить. Вы полюбите её голос, и возненавидите тоже -Если вы устраиваетесь ветеринаром, то вам очень повезло. Вы будете не только стоять за кассой и предлагать пакетик, но и убирать гуано. Животных много, гуано столько же. При этом, убирая одной рукой все это, вы должны что-нибудь продать второй, и желательно, чтобы у вас была третья. На случай, если куратор за камерой.