35 ЖАСТАН АСПАҒАН ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНЫҢ АЗАМАТТАРЫ; ЖОҒАРЫ БІЛІМІ БАР; МЕМЛЕКЕТТІК ТІЛДІ B1-ден ТӨМЕН ЕМЕС ДЕҢГЕЙДЕ МЕҢГЕРГЕН; ЖҰМЫС ӨТІЛІ 5 ЖЫЛДАН КЕМ ЕМЕС. Аль-Фараби, 90+7 (7142) 53-27-93С 1 сентября 2023 года стартовал отбор в Президентский молодежный кадровый резерв 3.0. Перечень должностей размещается на сайте в разделе «Госслужба» в данном подразделе «Конкурсы на включение в кадровый резерв» и в Единой информационной системе управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации в период. В четверг, 17 июня, Президент России Владимир Путин в режиме видеоконференции провёл встречу с выпускниками четвертого потока программы развития кадрового управленческого резерва Высшей школы государственного управления Российской академии народного. Президент России Владимир Путин и вице-премьер Татьяна Голикова поддержали идею создания кадрового резерва в образовании. Мнениями по данному вопросу они обменялись в ходе заседания наблюдательного совета "Россия – страна возможностей".
В новый состав кадрового резерва президента РФ вошел Д. Е. Овчинников
В России сформируют кадровый резерв в сфере образования. Значение проекта Президентского кадрового резерва особенное. Эта инициатива удобна и выгодна как для государства, так и для молодежи, потому что пришедшие на какую-либо должность молодые люди внесут что-то новое в работу. Политолог, член Экспертного клуба "Дигория" Марта Лесюк считает, что за пять лет работы президентская платформа "Россия — страна возможностей" стала экосистемой социальных лифтов, которая обеспечивает стране кадровый резерв из мотивированных молодых людей. Выслушав инициативу участницы, Председатель Наблюдательного совета платформы «Россия – страна возможностей», Президент Российской Федерации Владимир Путин поддержал ее предложение: «Что касается единого кадрового резерва, это хорошая идея. 18 декабря 2023 года полномочным представителем Президента Российской Федерации в Приволжском федеральном округе Комаровым Игорем Анатольевичем одобрен обновленный состав Резерва полномочного представителя (основной состав.
Путин подписал указ о федеральном кадровом резерве для госслужбы в России
Сегодня на сайте президента РФ опубликован список 500 лиц, включённых в президентский кадровый резерв. Комиссия при президенте РФ по вопросам государственной службы и резерва управленческих кадров на прошедшем в четверг заседании одобрила проекты документов по формированию федерального кадрового резерва на госслужбе. «Утвердить положение о федеральном кадровом резерве на государственной гражданской службе Российской Федерации», — говорится в опубликованном на портале правовой информации документе.
В России реформируют федеральный кадровый резерв
В 2024 году развивающая программа проекта «Кадровый резерв» пройдёт в период с апреля по сентябрь и будет состоять из 3-х очных и 2-х дистанционных этапов, в рамках которых будет вестись работа по двум направлениям.
С 2019 года на различные позиции в государственных органах и квазигосударственном секторе уже назначены 270 резервистов. При этом 33 резервиста занимают политические должности, 5 — административные должности корпуса «А». Законы 26 апреля 2024 года Президент принял участие в городском субботнике 27 апреля 2024 года Указ 18 апреля 2024 года.
В президентском законопроекте, суть которого станет понятна в дальнейшем из подзаконных актов, если они, конечно, не будут засекречены, главным нормативным изменением станет трансформация чисто условного кадрового резерва в реальный иерархический механизм. Это следует из такого изменения, которое предполагает, что в резерв можно будет зачислять не только действующих госслужащих, но и граждан со стороны. Каких граждан, на основании чего и за какие заслуги — это решит сам президент. Поэтому логично, что один из нынешних принципов формирования общефедерального кадрового резерва — на конкурсной основе предлагается из действующего закона исключить. Более того, глава государства берет на себя полномочия утверждать правила формирования и ведомственных кадровых резервов, включая даже кадровые резервы ветвей и уровней власти. Понятно, что в том же направлении меняется и декларированный прежде принцип об обязательном декларировании действующими и будущими чиновниками своих доходов и имущества как за себя, так и за членов своей семьи.
В 2021 году компания поддерживает номинацию «Свой дом». Победа присуждается за материал или серию материалов о реализации мероприятий в рамках национального проекта «Жилье и городская среда», развитии стройиндустрии и жилищного строительства в регионах Сибири. В рамках темы года к рассмотрению принимаются материалы, освещающие активное внедрение цифровых достижений в строительную отрасль, в том числе технологии дополненной реальности, интернет вещей, 3D-принтинг, машинное обучение и др. Понравилась новость?
Администрация Президента
Ранее в Кремле под председательством помощника Президента Дмитрия Миронова прошло заседание Комиссии при Президенте по вопросам государственной службы и резерва управленческих кадров. Ранее от Чувашии в президентском кадровом резерве были премьер республики Сергей Гапликов, который входил в первую «сотню» резервистов, глава Минсельхоза Михаил Игнатьев и руководитель управления Минюста Надежда Прокопьева. Устанавливается обязанность гражданских служащих и граждан, претендующих на включение в федеральный кадровый резерв на гражданской службе, представлять сведения о доходах в порядке, устанавливаемом Президентом РФ. Для того, чтобы стать членами президентского молодёжного кадрового резерва, претендентам предстоит пройти комплексный отбор, состоящий из шести этапов.
Кремль опубликовал первую сотню кадрового резерва президента
Алибек Сайланбаев, член Президентского молодёжного кадрового резерва: - Результаты вышли только на прошлой неделе, отбор был очень жесткий. Я сейчас работаю разработчиком искусственного интеллекта, я бы хотел внедрить искусственный интеллект в развитие госуправления и развить Казахстан в этой сфере. Кандидаты должны были уметь работать с текстовой и числовой информацией. Кроме того, решать ситуационные задачи, оценивали и их компетенции. Как пояснили в Агентстве по делам госслужбы, в этом году отбор был не простой, а целевой. То есть с учётом потребности госаппарата сразу по шести направлениям. Вадим Ульянов, член Президентского молодёжного кадрового резерва: - От кадрового резерва я ожидаю, во-первых, это назначение на должность, где я действительно буду полезен, то есть я научный работник, работник из лаборатории и, соответственно, вижу себя в сфере, в которой я буду полезен.
То есть для нас открылась большая возможность для выдвижения своих идей, использования своего опыта. Можно этот проект рассматривать и как «социальный лифт». Для занятия руководящей должности обычно требуют опыт работы на госслужбе, а кадровый резерв позволяет людям, работающим в частном секторе, попробовать себя на этом поприще. Благодаря этому предоставляется возможность для внедрения новых методик работы, новых изменений.
Я уверен, что работа креативной молодежи, прошедшей в кадровый резерв, даст свои положительные плоды, - подчеркнул Олжас Сакенов.
Особенно это касается частного сектора. К примеру, из прошедших в кадровый резерв молодых людей около 30 процентов работали или работают в частном секторе, международных компаниях. Если они придут на госслужбу, они будут использовать свой опыт во благо будущего нашей родины, нашего народа. Эта программа также удобна и для молодежи. То есть для нас открылась большая возможность для выдвижения своих идей, использования своего опыта.
Дмитрий Миронов Нам требуется нормативно закрепить порядок формирования резерва, а также установить четкие требования к кандидатам и предоставляемым ими сведениям и документам, организовать полноценные проверочные мероприятия, в том числе на предмет соблюдения антикоррупционных требований. Необходимо будет установить обязанности тех лиц, которые претендуют на включение в резерв, предоставлять все необходимые сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
Также осуществить их необходимую проверку.
Президентский кадровый резерв: еще два региона обрели новых руководителей
Зачем тогда мы вообще создаем такой кадровый резерв? Кроме того, говорит специалист, по его мнению, резервист, должен знать казахский не на каком-то уровне, а в совершенстве. А еще отработать 5 лет на госслужбе в глубинке, чтобы узнать что именно нужно простым гражданам. Отмечу, что резерв уже формировался в 2019 и 2021 годах. Тогда было отобрано и трудоустроено больше 250 резервистов. Новости партнеров.
Теперь их знания могут пригодиться на госслужбе. С резервистами сегодня встретился глава Агентства по делам госслужбы Дархан Жазыкбаев, передаёт корреспондент « 24KZ ». Отбор в Президентский молодежный кадровый резерв стартовал еще в сентябре.
Из 30 тысяч желающих участвовать в проекте допустили только чуть более 6-ти тысяч человек. Но только 50 самых лучших, по мнению национальной комиссии, в итоге стали членами резерва. Среди них 28-летний Алибек Сайланбаев. Еще в школьные годы молодой человек защищал честь страны на международных олимпиадах по математике.
Лесюк отметила, что нормативной основой стали Майские указы президента РФ 2018 года и появившийся как следствие нацпроект "Образование", который предусматривает в том числе создание условий самореализации для каждого.
Эксперт подчеркнула, что АНО РСВ уже стала надежной опорой для молодежной повестки в стране в целом — многие проекты реализуются в тесной связке с Минобрнауки, Минпросвещения и Росмолодежью. Таким образом, сегодня мы имеем дело с масштабным кадровым резервом мотивированных высокопотенциальных молодых людей, готовых трудиться на благо развития экономики и страны в целом", - заключила Лесюк.
Попасть в резерв просто по собственному желанию не получится. Кандидатов будут отбирать на основе рекомендаций должностных лиц администрации президента, правительства, руководителей федеральных государственных органов и губернаторов. Причем такую рекомендацию смогут выдавать даже без ведома человека. В то же время установят и ряд ограничений: например, федеральный министр вправе вносить предложения по зачислению в резерв из своего ведомства, из подведомственных организаций или из регионов, если человек работает в организации, которая относится к его сфере.
Попасть в резерв просто по собственному желанию не получится Отдельный перечень требований установят непосредственно к кандидатам в федеральный кадровый резерв.
Президентский кадровый резерв: завершился прием документов
Рекомендацию можно будет дать и без ведома потенциального резервиста, говорит один из собеседников «Ведомостей». При этом предполагаются определенные ограничения: к примеру, федеральный министр может давать предложения по зачислению в резерв кандидатов из своего ведомства, из подведомственных организаций или из регионов, если человек работает в организации, которая относится к его сфере. Формирование кадрового резерва силовиков хоть и непубличного уже формализовано, объясняет один из собеседников «Ведомостей»: существуют четкие требования к кандидатам, а также к представляемым ими сведениям и документам. Схожий подход планируется ввести и для формируемого федерального кадрового резерва на гражданской службе, отмечает второй собеседник «Ведомостей». Кандидат в резерв должен будет представить декларацию о доходах — своих собственных и членов семьи, дать согласие на возможное перемещение в другую местность, согласие на проведение оценки его профессионального уровня и проведение проверочных мероприятий. По словам одного из собеседников, кандидатам также необходимо проходить психологическое тестирование, потому что при отборе будут важны не только профессионализм и результаты практической работы, но и приверженность общегосударственным интересам, ориентация на достижение общественных, а не личных благ.
Окончательное решение о включении кандидата в федеральный кадровый резерв после анализа и проверок будет принимать руководитель администрации президента. Появились свои кадровые резервы на разных уровнях власти, а также отдельные проекты по поиску управленческих кадров и совершенствованию их навыков, например конкурс «Лидеры России». Но такие проекты ориентированы не столько на публичную службу, сколько в основном на поддержку перспективных руководителей во всех отраслях, отмечает источник. Кроме того, сами процедуры отбора в таких конкурсах носят неформальный характер. Участие в таких конкурсах будет учитываться при рассмотрении кандидатуры будущего резервиста наравне с другими факторами, но не гарантирует попадания в федеральный кадровый резерв, подчеркнул собеседник.
Рекомендацию можно будет дать и без ведома потенциального резервиста, говорит один из собеседников «Ведомостей». При этом предполагаются определенные ограничения: к примеру, федеральный министр может давать предложения по зачислению в резерв кандидатов из своего ведомства, из подведомственных организаций или из регионов, если человек работает в организации, которая относится к его сфере. Формирование кадрового резерва силовиков хоть и непубличного уже формализовано, объясняет один из собеседников «Ведомостей»: существуют четкие требования к кандидатам, а также к представляемым ими сведениям и документам. Схожий подход планируется ввести и для формируемого федерального кадрового резерва на гражданской службе, отмечает второй собеседник «Ведомостей». Кандидат в резерв должен будет представить декларацию о доходах — своих собственных и членов семьи, дать согласие на возможное перемещение в другую местность, согласие на проведение оценки его профессионального уровня и проведение проверочных мероприятий. По словам одного из собеседников, кандидатам также необходимо проходить психологическое тестирование, потому что при отборе будут важны не только профессионализм и результаты практической работы, но и приверженность общегосударственным интересам, ориентация на достижение общественных, а не личных благ. Окончательное решение о включении кандидата в федеральный кадровый резерв после анализа и проверок будет принимать руководитель администрации президента. Появились свои кадровые резервы на разных уровнях власти, а также отдельные проекты по поиску управленческих кадров и совершенствованию их навыков, например конкурс «Лидеры России». Но такие проекты ориентированы не столько на публичную службу, сколько в основном на поддержку перспективных руководителей во всех отраслях, отмечает источник.
Кроме того, сами процедуры отбора в таких конкурсах носят неформальный характер. Участие в таких конкурсах будет учитываться при рассмотрении кандидатуры будущего резервиста наравне с другими факторами, но не гарантирует попадания в федеральный кадровый резерв, подчеркнул собеседник.
В 2019 году из президентского резерва были назначены главы Астраханской и Челябинской областей, города Севастополя. В начале 2020 года люди из кадрового резерва назначены на должность министра науки и высшего образования, также произошли два назначения в новой структуре аппарата правительства, сообщает kremlin. Чтобы не пропустить самое интересное, читайте нас в Телеграм Поделиться:.
В ближайшие дни президент внесет законопроект в Государственную Думу, а после его вступления в силу будет подписан и указ.
На первом этапе из федерального кадрового резерва смогут выбирать кандидатов на должности заместителей федеральных министров, руководителей федеральных служб и агентств и их заместителей. В дальнейшем принципы формирования резерва планируется распространить на более низкие должности. Для подбора кадров его будут использовать региональные власти и госкорпорации. Попасть в резерв просто по собственному желанию не получится.
Так ли необходим президентский молодежный кадровый резерв ответил политолог
Президент России Владимир Путин внёс в Государственную думу законопроект, согласно которому гражданских служащих и граждан, которые претендуют на включение в федеральный кадровый резерв, предлагается обязать предоставлять сведения о доходах и имуществе. Необходимо создать единый кадровый резерв в сфере образования, такую мысль поддержал президент Владимир Путин на заседании набсовета платформы «Россия – страна возможностей». Владимир Путин в режиме видеоконференции встретился с выпускниками IV потока программы развития кадрового управленческого резерва Высшей школы государственно. В этом выпуске новостей: 300 молодых казахстанцев успешно зачислены в президентский кадровый резерв. Депутаты обеспечили законодательную поддержку Послания Президента РК. В Атырау огласили приговор по замору рыбы.
Путин подписал указ о федеральном кадровом резерве для госслужбы в России
Президент Владимир Путин пообщался с выпусниками программы кадрового резерва Высшей школы госуправления. Президент назвал данный резерв инструментом для продвижения по карьерной лестнице. Формирует резерв управление президента по госслужбе по рекомендациям должностных лиц администрации президента и правительства (данные лица определяются руководителями этих структур), руководителей федеральных госорганов и высших должностных лиц регионов. Эксперты Президентской академии на всероссийском муниципальном форуме «Малая Родина – сила России» представили комплекс мероприятий и программ, направленных на формирование и развитие муниципального кадрового резерва. Президентский молодёжный кадровый резерв – это инициатива главы государства по привлечению талантливой молодёжи в систему государственного управления. Отбор в резерв даёт возможность карьерного роста исключительно на основе высоких профессиональных и. Указ Президента РФ от 22.01.2024 N 61 "О федеральном кадровом резерве на государственной гражданской службе Российской Федерации".
Все новости по теме президентский кадровый резерв
Будучи министром экономического развития Амурской области, в августе 2015 года Орлов выложил на своей странице видеоролик, в котором исполнил под гитару песню собственного сочинения. В песне говорится про чувства, в том числе есть такие строки: «Когда смотрю в глаза твои, я отрываюсь от земли! В том числе у него очень хорошая семейная подготовка. Его дедушка был ректором Благовещенского педуниверситета БГПУ , мать — из системы здравоохранения»,- отметила Лысенко.
По ее словам, также плюсами Орлова являются «перспективность мышления» и умение создать команду. Политолог Глеб Кузнецов также отметил важность того, что назначенный врио родом из Приамурья. По мнению Кузнецова, регион ждет «интересная, конкурентная избирательная кампания» на губернаторских выборах в сентябре.
Он считает, что у Орлова есть шансы занять кресло главы региона.
Радость комедии Подписаться Вице-губернатор Самарской области Дмитрий Евгеньевич Овчинников вошел в обновленный состав кадрового резерва президента Российской Федерации. Всего в списке 135 человек.
В состав обновлённого на минувшей неделе резерва вошли 18 человек, большинство из которых представляют органы государственной власти в субъектах РФ. Участники резерва в течение года проходят подготовку для развития профессиональной и управленческой компетентности. Специалисты из президентского кадрового резерва регулярно получают повышения в должности.
Соответствующий функционал подсистемы сейчас в стадии подготовки — ожидается, говорит Мухтиярова, что он будет запущен к 1 апреля. С принятием закона и подписанием указа президента формализуется использование кадрового резерва органами власти, отмечает Мухтиярова: у людей, которые включаются в резерв по номенклатуре администрации президента и правительства, фактически появляется серьезный шанс на дальнейшее продвижение.
Еще одна особенность — включение в резерв станет дополнительным основанием для назначения на значимые должности гражданской службы. Участие академии в работе с резервом, по его словам, логично, поскольку у вуза большой опыт в этой области. Но сейчас существует много различных кадровых резервов, зачастую их списки дублируются: «Очевидно, что разрешение этой ситуации требует системного подхода, который будет реализован посредством федерального кадрового резерва». Все это позволяет качественно формировать кадровый состав органов публичной власти. Ведь после появления в Конституции РФ понятия «публичная власть» стал актуален вопрос создания единого карьерного пространства в госуправлении, отмечает он: «Необходимо преодолеть разорванность кадровой политики на всех уровнях». Эксперт по системе госуправления Григорий Добромелов отмечает, что формирование кадрового резерва целесообразно с учетом прогноза потребности в кадрах на предстоящие пять лет, о необходимости подготовки которого президент говорил на расширенном заседании президиума Госсовета в Великом Новгороде 21 сентября. Сейчас же, напоминает эксперт, проверки могут затягиваться на длительный период — вплоть до полугода. В любом случае сейчас нужны понятные и доступные людям социальные лифты, о которых президент неоднократно говорил в посланиях Федеральному собранию, отмечает Добромелов.
При этом, добавил он, важно, чтобы при зачислении в резерв оценивались не только компетенции будущих топовых госслужащих, но и ценности, на которые они ориентируются: «Чтобы мы видели на госслужбе людей, которые приходят для служения, а не для кормления».