Forbes назвал топ-10 работодателей России. prev. next. ответ в рейтинге лучших российских работодателей. Платформа онлайн-рекрутинга HeadHunter представила результаты Рейтинга работодателей России за 2023 год. Кафетера вошла в топ-10 крупных компаний численностью до 5000 человек в ресторанной отрасли. Платформа HeadHunter составила рейтинг лучших работодателей РФ по итогам 2022 года, пишет РБК.
Назван ТОП -10 лучших работодателей России
Закрыть Политика конфедициальности Общие положения 1. Сайт посвящен торговым центрам «МЕГА». Закрыть Лицензионное соглашение Общие положения 1. Закрыть Подписка на публикации X5 об устойчивом развитии Выберите язык рассылки Английский Подписаться Предоставляя свой электронный адрес для получения информационных материалов по устойчивому развитию от X5 Retail Group, вы подтверждаете своё согласие на обработку персональных данных и получение информационных сообщений от X5 Group.
В субрейтинге самых популярных компаний у соискателей МТС также в десятке лидеров и первая в телекоме. Как работодатель, мы стараемся дать нашим сотрудникам не только интересные задачи, стабильную работу с хорошей зарплатой, комфортное пространство и возможности карьерного роста, но и множество дополнительных крутых бонусов. В рейтинге HeadHunter экосистема МТС в десятке лучших и это во многом благодаря развитию диджитал-подразделений. Мы поставили рекорд по найму ИТ-специалистов в 2022 году и сократили отток кадров до минимальных показателей за всю историю компании. В будущем у нас еще более амбициозные планы по развитию наших команд», — отметил первый вице-президент по технологиям МТС Павел Воронин.
Ежегодный рейтинг лучших работодателей России получил встряску: в рейтинг вошли новички Яндекс и ВКонтакте, в то время как такие крупные компании, как Росатом, РЖД, Mars, Ростелеком и Райффайзенбанк, выпали из топ-10. Конкуренция усилилась по мере роста размера компаний, в рейтинге также фигурируют банки Sber, Альфа-банк, Тинькофф и ВТБ. Эта тенденция будет продолжаться по мере развития и расширения этой отрасли. Авторы отмечают, что из-за недопонимания с сотрудниками многие крупные компании столкнулись с резким падением eNPS , показателя лояльности и вовлеченности персонала.
Если обратить внимание на сферы компаний, участвующих в рейтинге, можно заметить, как восстанавливаются отдельные отрасли на рынке труда. Я очень хорошо помню период, когда ситуация в отрасли была нестабильна. Происходило множество сделок по слияниям, поглощениям, банки закрывались, люди теряли работу. В результате складывалась не очень предсказуемая и понятная картина самой отрасли.
Компания HeadHunter опубликовала рейтинг лучших IT-работодателей России за 2023 год
| HeadHunter назвал лучших работодателей в России | Рейтинг работодателей HeadHunter — самый масштабный в России рейтинг по количеству компаний-участниц и объёму исследований. |
| Хочешь работать в топ-10 частных компаний России ‒ ищи работу на | ГородРабот.ру | 40 компаний из Нижегородской области попали в рейтинг лучших работодателей России за 2023 год, сообщает пресс-служба сервиса |
| Экосистема МТС вошла в десятку лучших работодателей России по версии HeadHunter | РИА Новости. Топ-10 работодателей России по версии Forbes. |
АЛРОСА вошла в топ-10 лучших работодателей РФ по версии Forbes
Компаниям не присваивали места, а распределили по четырем группам: «Платина», «Золото», «Серебро» и «Бронза». Ознакомиться с рейтингом можно по ссылке. При составлении рейтинга метрика «Сотрудники» оценивалась по следующим факторам: «Средняя зарплата», «Корпоративное обучение», «Социальный пакет», «Текучесть кадров», «Работа с сотрудниками» и другим. Высокие баллы по каждому параметру — показатель хорошего работодателя, который заботится о персонале.
В её основе — учёт мнения всех сторон: сотрудников, соискателей и HR-специалистов. И мнение соискателей — пользователей hh. Кто стал финалистом Рейтинга работодателей России Результаты рейтинга доступны сразу в нескольких форматах. Вы можете посмотреть списки финалистов по численности штата. А ещё есть субрейтинги. В них компании распределяются по степени лояльности сотрудников, по популярности у соискателей, по уровню развития HR-процессов. Субрейтинги можно отфильтровать по отрасли, региону, численности штата.
Смотреть полный Рейтинг Более чем 10-летняя история Рейтинга позволяет делать выводы о трендах в сфере работы над брендом работодателя. Итак, чем отличаются списки финалистов Рейтинга 2022 и 2023 года? Стало больше участников, увеличивших численность: например, тех, кто в прошлом году заявлялся как компания со штатом до 5000 сотрудников, а в этом — уже как более крупный бизнес. Связь очевидна: если такая компания заботится о работниках, её финансовые дела тоже идут в гору. Этот тренд подтверждается увеличением среднего балла в оценке по анкетам HR-специалистов. По нему понятно, что за последний год работодатели стали больше вкладываться в удержание сотрудников, чтобы люди росли в компании и не покидали их. Ещё один тренд — более заметными стали компании из B2В и госсектора. Это означает, что им тоже важна лояльность работников и соискателей и что позиционирование работодателя имеет значение для всех!
У соискателей самой популярной компанией оказалась «Газпром нефть». Работодателей оценивали по трём показателям: учитывались мнения соискателей работы, мнения сотрудников и экспертная оценка эффективности HR-специалистов компании. В рейтинг попали организации с численностью не менее 100 человек. Ранее крупнейшее в России исследование рынка труда FutureToday назвало лучших работодателей по мнению российских студентов. Выяснилось, что хотя большинство молодых людей считают компанией мечты Apple, Google или «Яндекс», рабочие планы они связывают с Mail.
Эксперты отмечают, что она стала единственной из телеком сектора. Сюжет Сотрудники оценивали ИТ-компании по рабочим задачам, технологиям, уровню заработной платы, наполнению социального пакета, возможностям карьерного роста и другим условиям труда. Выше всего сотрудники МТС оценили комфортность условий труда, современные технологии, используемые в экосистеме и ее социальный вклад. Сервис оценок компаний запущен на Хабр Карьере в 2018 году.
РБК включил Банки.ру в рейтинг лучших работодателей России
Кафетера вошла в топ-10 крупных компаний численностью до 5000 человек в ресторанной отрасли. МТС в десятке лучших работодателей — заслуга слаженной работы нашей команды. Сервис HeadHunter опубликовал свой собственный рейтинг лучших российских работодателей за 2023 год. Обозреватель: Марсель Н Смотрите видео онлайн «Рейтинг работодателей России-2022» на канале «РБК Отрасли» в хорошем качестве и бесплатно, опубликованное 31 января 2023 года в 22:57, длительностью 00:01:30, на видеохостинге RUTUBE. Сервис опубликовал ежегодный рейтинг работодателей России. Рейтинг работодателей по версии «HeadHunter» – самый масштабный в стране по объему исследования и числу компаний, участвующих в нем.
Forbes признал «Яндекс» лучшим работодателем 2023 года в России
Издание Forbes составило список лучших работодателей России. «ТОП-5 критериев выбора работодателя у молодежи незначительно отличается от шорт-листа критериев в общей выборке. Предприятие впервые принимало участие в рейтинге работодателей и сразу же вошло в ТОП-200 по России, подтвердив статус привлекательного и открытого работодателя, успешно развивающего HR-процессы и имидж компании. РЖД заняли первое место в опубликованном рейтинге крупнейших российских работодателей.
Названа десятка крупнейших работодателей России
МТС — интереснейшее место для построения карьеры ИТ специалистов, крупнейший телеком-оператор и динамичная яркая экосистема, полная вызовов и возможностей. Уверен, это только начало! У нас много планов как сделать работу наших сотрудников ещё лучше и интереснее», — отметил первый вице-президент по технологиям МТС Павел Воронин. Подробнее с результатами рейтинга можно ознакомиться по ссылке.
По сравнению с 2019—2021 годами в рядах финалистов 2022 года заметно меньше компаний, чьи бренды известны во всем мире, но все же они есть и открыто заявляют о себе соискателям.
Участие в рейтинге — знак того, что они до сих пор заинтересованы в людях, в развитии. Конечно, это позитивный момент», — говорит директор бренд-центра hh. Если обратить внимание на сферы компаний, участвующих в рейтинге, можно заметить, как восстанавливаются отдельные отрасли на рынке труда.
МТС — интереснейшее место для построения карьеры ИТ специалистов, крупнейший телеком-оператор и динамичная яркая экосистема, полная вызовов и возможностей. Уверен, это только начало! У нас много планов как сделать работу наших сотрудников ещё лучше и интереснее», — отметил первый вице-президент по технологиям МТС Павел Воронин. Подробнее с результатами рейтинга можно ознакомиться по ссылке.
Кто-то поставил лайк бренду за его продукцию или услуги — как клиент, кто-то — из уважения к имиджу руководителя, за которым следит в соцсетях, кто-то знаком с этим бизнесом ближе работал там сам или наслышан от знакомых и разделяет его ценности. В любом случае мы видим наглядное подтверждение тезиса, что постоянство — признак мастерства: вновь на верхних строчках те, кого не нужно представлять — Альфа-Банк, Яндекс, Газпромнефть и другие уже постоянные участники топ-10 Рейтинга. Опрос действующих сотрудников проходит анонимно, его результаты попадают напрямую в Службу исследований hh. И из них складывается балл, отражающий, насколько сотрудники готовы рекомендовать своё нынешнее место работы другим. И в этом году не обошлось без приятных результатов: судя по топ-10 по лояльности сотрудников, внимание комфорту сотрудников стали уделять не только ИТ-компании, как это было ещё недавно — в 2022-м на восьми из десяти первых позиций субрейтинга значились именно они. Сейчас картина изменилась: первым стал оператор недвижимости Самолет плюс Омск-Центр, другие два места в тройке заняли финтех ГК Юзтех и онлайн-школа Инглек. Следом расположился СИБУР, который в 2022-м выбыл из первой десятки, но в 2023-м ликвидировал отставание. Третьим стал Газпромбанк — он тоже сохранил свою позицию с 2022 года. Смотрите полный Рейтинг — выбирайте компании, в которых вам будет хорошо! Ведь итоговые таблицы можно использовать как портал трудоустройства: прямо оттуда можно в один клик перейти на страницу приглянувшейся компании с вакансиями на hh. Но что делать, если вы зашли на hh. Например, штат компании меньше 100 человек. Эксперты hh. Изучите его сайт, соцсети, объявления на сайтах с вакансиями. Важно, чтобы образ компании был целостным, непротиворечивым.
Составлен рейтинг лучших ИТ-работодателей России
В ТОП-10 попали такие игроки рынка, как Ланит, Тензор, Альфа-Банк, Lamoda и другие. В десятку лучших ИТ-работодателей России по версии площадки Хабр Карьера вошла компания МТС. Компания HeadHunter, которая специализируется на поиске и подборе персонала, опубликовала рейтинг лучших IT-работодателей России за 2023 год.
«Сбер», «Яндекс» и «Афиша»: лучшие работодатели 2022 года по версии HeadHunter
За год нам удалось подняться на шесть позиций и войти в топ-10 лучших работодателей России. МТС по версии площадки «Хабр Карьера» вошла в топ-10 лучших ИТ-работодателей России. Ежегодно с 2010 года рейтинг «ТОП-200 лучших работодателей России» составляет крупнейшая российская компания интернет-рекрутмента HeadHunter.