Участники соревнований продемонстрируют профессиональные навыки и компетенции по специальностям ведущих отраслей экономики страны.
Специалисты Университета 2035 рассказали, какие профессии будут востребованы
И сейчас потребность в кадрах высокая — компетентного специалиста иногда приходится искать месяцами. А если это специалист на стыке IT и агро, ему вообще нет цены, потому что и в этой сфере развитие происходит за счёт цифровых технологий. В числе самых востребованных профессий на ближайшие годы — те, что находятся на пересечении IT и образования. На обучающих онлайн-платформах занимаются не только дети и подростки, но и взрослые, которые хотят построить карьеру.
Будут нужны специалисты, которые автоматизируют процесс, займутся аналитикой и обработкой больших массивов данных. Следующее направление — финансы. Банковская сфера всё больше уходит в онлайн.
Людей, которые сейчас работают в отделениях, постепенно сокращают. Появляется потребность в IT-специалистах со знанием финансов. Они займутся разработкой и усовершенствованием банковских приложений, чтобы деньги клиентов были в безопасности, а пользоваться финансовыми услугами было ещё удобнее.
Такие профессии будут крайне востребованы Вот ещё несколько перспективных направлений: Медицина. Уже сейчас остро нужны врачи и медперсонал для поддержания здоровья пожилых людей и ухода за ними, ведь продолжительность жизни растёт. По расчётам ООН, сегодня человек в среднем живёт 73,4 лет, а в 1990 году этот показатель был всего 65,4 лет.
Также среди самых востребованных профессий на ближайшие 10 лет — IT-медики, биоинформатики, разработчики медицинских роботов и киберпротезов, специалисты по биохакингу и инженеры, умеющие настраивать сложное медоборудование. Так как люди столкнулись с проблемой загрязнения планеты, будут нужны инженеры для создания технологий эффективного сбора и переработки отходов. Появятся специалисты по уменьшению экологического следа — минимизирующие влияние человека на природу, и урбанисты-экологи — проектирующие новые города по принципам экобиотехнологий.
Роботы заменяют человека на работе и дома. Достаточно вспомнить, что у многих уже «поселился» умный робот-пылесос и взял на себя скучную домашнюю работу. Востребованные профессии сегодня и в будущем — разработчик и настройщик таких помощников.
Важно понимать: количество возрастных соискателей не стало больше — процентное соотношение изменилось за счет уменьшения количества соискателей моложе 45 лет. Тенденции, которые будут влиять на рынок труда в IT-отрасли в 2023 году: подбор на удаленку разработчиков из регионов продолжит развиваться; в конкурентной борьбе за высококвалифицированные кадры приоритет у компаний, предоставляющих отсрочку от мобилизации; наиболее привлекательными с точки зрения зарплат станут проекты импортозамещения ПО и технологий. Высоковостребованными останутся и специалисты по информационной безопасности, в том числе по обеспечению безопасности критической информационной инфраструктуры. Компании буквально охотятся за высококвалифицированными кандидатами, но их крайне мало. По оценкам Исследовательского центра SuperJob, в этом году повезет специалистам e-commerce и цифрового продвижения, так как они напрямую влияют на прибыль компаний.
Как ни удивительно, сохраняется значительная нехватка персонала в сфере медицины. В основном их специализация вернулась к доковидному уровню, инфекционисты уже особо не нужны. В фармацевтической отрасли сохраняется высокий спрос на инженерно-технических специалистов производства. А вот аптечный сегмент столкнулся с ростом цен, снижением объемов продаж, замедлением роста выручки. Число офлайн-аптек оптимизируется, и это сказывается в первую очередь на максимальных зарплатных предложениях.
Квалифицированные кадровики с опытом антикризисного управления по-прежнему востребованы. Как войти в IT Куда эксперты рынка труда рекомендуют поступать абитуриентам в этом году? Имеются в виду не собственно вузы, а именно факультеты и направления. Огромный дефицит наблюдается среди врачей-гинекологов и стоматологов, а также их ассистентов. Впрочем, успешные представители этих специальностей всегда имели хорошие зарплаты, да еще и чаевые от благодарных пациентов.
Ничего не поменяется и в ближайшие годы. Этой зимой можно и нужно идти работать во все отрасли.
Со стороны работодателя остаётся тренд на аренду кадров, со стороны сотрудников — на фриланс. Вслед за популярностью этих моделей растёт число людей, совмещающих занятость в нескольких местах», — считает Ремезова. Битва за кадры «В течение последних нескольких лет мы видели, что рынок труда становился "соискательским" — именно компании конкурировали за персонал, а не наоборот», — утверждает Александр Ветерков, заместитель генерального директора сервиса «Работа. По мнению эксперта, в 2023 году развитие этого тренда продолжится, а наибольшая конкуренция за кадры будет в отраслях IT, производства и агропрома, офисных служб и бизнес-услуг, торговли, а также общественного питания и транспорта. Универсальный работник Другую интересную тенденцию на 2023 год можно выделить на рынке труда бухгалтеров, финансистов и HR-специалистов.
По словам Герасимовой, в новом году работодатели будут ждать от соискателей большей адаптивности к реалиям и кросс-компетентности. Например, бухгалтерам уже недостаточно обладать стандартными инструментами работы. У HR-специалистов такими необходимыми навыками станут умение провести публичную презентацию, аналитика или организация оценки персонала компании. Из-за сокращения бюджетов работодатель уже не будет готов тратить дополнительные ресурсы на внешнее обучение или оценку сотрудников силами профильных организаций, такие задачи лягут на HR-менеджеров, и эти навыки станут необходимостью», — отметила Елена Герасимова.
И также для нас крайне проблемно — это горняки, потому что на всех предприятиях присутствуют карьеры, и, собственно говоря, тоже много позиций, где требуется образование именно горное. Плюс наш нерудный бизнес, где тоже идет работа в карьерах. Также хочу заметить, что сложной сейчас сферой для поиска стали рабочие специальности, причем практически все. Это в настоящее время не самые популярные направления для нашей молодежи, и мы видим, что поток абитуриентов снизился. Это же подтверждают и учебные заведения, причем как средне-специальные, колледжи, так и профильные высшие учебные заведения». В России образовался дефицит водителей-дальнобойщиков.
Об этом со ссылкой на представителей отрасли пишет газета «Ведомости». Дефицит кадров действительно есть, он растет, что с этим делать, непонятно, говорит генеральный директор компании «Оптималог» Георгий Властопуло: Георгий Властопуло генеральный директор компании «Оптималог» «Проблема со стареющим парком, со стареющим водительским составом и со стареющей профессией, это не первый год проблема. В Европе эта проблема наблюдается уже десятый год, и, по данным 2021-2022 годов, нехватка водительского состава по Европе была около 500-700 тысяч сотрудников. В России аналогичная ситуация, потому что долгое время фрахты на автомобильные перевозки как внутри России, так и на международном направлении не росли, они стагнировали, и, естественно, в профессию приходили все меньше и меньше людей. Сейчас плюс ко всему добавились, если мы говорим о российских проблемах, старение автотранспортного парка, отсутствие запасных частей, сложности в организации перевозок. Отрасль и так испытывает достаточно большие нагрузки, проблема водительского состава стала наиболее острой сейчас, когда требуется перераспределять транспортные потоки, потому что Европа как направление схлопнулась, необходимо открывать новые маршруты. В этом смысле, конечно, отсутствие водительского состава серьезно бьет по отрасли. Насколько это все возможно в ближайших перспективах как-то исправить, я думаю, что навряд ли, отрасль будет и дальше находиться под серьезным прессингом.
Прирастаем профессиями. В стране появилось 12 новых специальностей
В число профессий, которые будут наиболее востребованы попали, к примеру, специалист по кибербезопасности и рециклинг-технолог. Дефицит кадров на рынке труда может привести к росту зарплат в 2023 году в таких сферах, как IT, финансовый сектор, промышленность и строительство. Мы подготовили актуальный список самых оплачиваемых профессий. В отрасли строительства будут востребованы специалисты, занимающиеся модернизацией стройтехнологий, проектировщики 3D-печати. Эксперты рассказали, какие профессии будут востребованы в ближайшие 5-10 летВ России продолжается бум IT-специальностей.
РЭО подготовил список самых востребованных профессий отрасли
В обзоре — наиболее востребованные профессии, которые будут актуальны как в 2025 году, так и в 2030 году. Специалисты рекрутинговой компании предложили рассмотреть пять востребованных и перспективных профессий будущего в России. В списке — профессии, которые пользуются спросом уже сегодня, в 2023 году. Менеджер по продажам и менеджер по закупкам Менеджеры по продажам — самые желанные специалисты на рынке труда. Например, на hh. Такие специалисты нужны практически любой компании, а полноценно заменить их технологиями — невозможно. Заработная плата менеджера по продажам в среднем стартует от 25 000 рублей. Но в целом заработная плата зависит от разных факторов — специфики бизнеса, должностных обязанностей, а также местоположения.
Одними из важных факторов являются деловые качества специалиста. Такие как — общительность, стрессоустойчивость, мотивация, поскольку чаще всего доход этих специалистов зависит от бонусов — процента от продаж. Менеджер по закупкам выполняет похоже задачи с менеджером по продажам. Разница только в том, что он общается не с клиентами, а с поставщиками.
Развитие дистанционных продаж приведет к исчезновению или сокращению числа менеджеров по продажам. Прежде всего это затронет сферу услуг: туризм, недвижимость, консалтинг, образование. Удаленная связь с клиентом через видеоконференции, презентация продукта онлайн, в том числе с использованием технологий 3D-моделирования, виртуальной и дополненной реальности, использование онлайн-оплаты позволяют заметно сэкономить время эффективных менеджеров по продажам, увеличив поток клиентов. В более долгосрочной перспективе менеджеров по продажам полностью вытеснят технологии искусственного интеллекта и обработки больших данных. Эти инструменты будут лучше анализировать потребности клиентов и выявлять реальных покупателей. Сокращения ожидают и операторов колл-центров. Основная причина — роботизация их труда и развитие онлайн-продаж. Уже сегодня роботы применяются для обзвона в ходе маркетинговых, социологических исследований, в простых рекламных кампаниях. Со временем роботы будут становиться умнее и смогут заменять операторов колл-центра в сопровождении и обслуживании постоянных клиентов. В таких условиях HR-менеджерам нужно менять подходы к поиску и развитию сотрудников с новыми компетенциями и новой клиентоориентированностью.
Программа включала в себя выставки, практикумы. Например, в Колледже туризма и сервиса школьники поучаствовали в тренинге по торговому делу.
Кроме того, по его словам, большое значение имеют цифровые и современные методики диагностики, лечения, а также телемедицина. Мы понимаем, что качественно меняется экономика, даже сами отрасли, которые сохраняют своё название, становятся другими по содержанию и требуют других профессий», — отметил эксперт. Ранее правительство России сообщило о расширении списка профессий и специальностей, которые необходимы для модернизации российской экономики. Отмечается, что в перечень добавлено 55 специальностей и 35 профессий.
Рынок труда ждет глобальный переток кадров. Какие профессии оказались невостребованными?
В каталоге представлены все популярные и востребованные профессии с рекомендациями о том, где учиться и работать. Рассказываем, какие специальности только появились и уже стали востребованы, а на какие профессии спрос не падает годами. Эти же профессии вошли в тройку наиболее высокооплачиваемых профессий — IT-специалист (29%), военнослужащий / работник силовых структур (14%) и медик (10%). Эксперты рассказали, какие профессии будут востребованы в ближайшие 5-10 летВ России продолжается бум IT-специальностей. Исследуйте главные направления рынка труда в ближайшем будущем. Какие профессии будут востребованы? Аналитик назвал профессии в области нейросетей, Big Data и VR самыми перспективными в РФ.
Востребованные профессии — какие специалисты будут нужны в 2023 году и в будущем
| Названы самые востребованные рабочие профессии — 08.12.2023 — В России на РЕН ТВ | Мы заглянули в «Атлас новых профессий» — альманах отраслей и профессий будущего, востребованных на ближайшие 15−20 лет. |
| Экономист объяснил расширение списка востребованных в экономике России профессий | Работа - 21 февраля 2023. |
| 15 профессий, которые устареют к 2030 году | За 6 месяцев 2023 года, количество вакансий в этой отрасли выросло на 40% по сравнению с аналогичным периодом 2022-го, передает РИА-новости. |
| Топ-50 профессий в России по итогам 2021 года - Атлант Оценка | Работодатели-партнеры «ProfStories», представляющие сферу промышленности, производства и добычи сырья, назвали профессии, которые будут востребованы у них в будущем. |
Бизнес-омбудсмен Петербурга назвал наиболее востребованные профессии в ближайшие 10 лет
| Кто ЗАРАБАТЫВАЕТ БОЛЬШЕ ВСЕХ? Самые востребованные профессии Европы! | «Скажу как рекрутер: работодатель точно спросит о причине вашего решения сменить отрасль или профессию. |
| Что хотите найти? | Самые востребованные профессии будущего в России 2024 на кого стоит учиться. |
Рынок труда ждет глобальный переток кадров. Какие профессии оказались невостребованными?
Если тогда на рынке труда молодежи было полтора миллиона человек, то в 2023 году — примерно 700 000. Краткосрочные факторы — это частичная мобилизация и импортозамещение: какие-то отрасли и предприятия начали работать в две-три смены, а людей мало. Это все влияет на ситуацию: кадров не хватает. В условиях нехватки рабочей силы все больше работодателей отказываются от гендерных стереотипов и снимают лишние барьеры при трудоустройстве. Например, изменения в соотношении мужчин и женщин уже коснулись позиций, где не требуется прикладывать значительную физическую силу. Доля соискателей-женщин за период 2022 — май 2023 года выросла среди инженеров-сметчиков на четыре пункта, среди PHP-программистов — на шесть пунктов, среди персональных ассистентов — на четыре пункта.
Нехватка кадров ощущается абсолютно во всех отраслях: нужны и врачи, и программисты, и учителя — мы не можем говорить, что кто-то более, а кто-то менее востребован. Однако внутри каждой отрасли мы можем смотреть на какие-то тенденции. Среди программистов, например, особым спросом пользуется сфера кибербезопасности. Сейчас растет спрос на специалистов, которые умеют пользоваться модными нейросетями, — например, ChatGPT.
Наибольшая потребность в кадрах будет наблюдаться в обрабатывающем производстве, транспортировке и хранении, здравоохранении, социальном обслуживании, научно-исследовательской отрасли и в IT. В этих сферах, согласно оценкам правительства, потребуется 2 миллиона работников. Напомним, в Лангепасе существует муниципальный перечень наиболее востребованных специалистов и профессий.
Мы ценим доверие наших пользователей, поэтому просим при использовании материалов портала обязательно делать активную ссылку на источник. Pro, 2023-2024.
Развивайте гибкие навыки, которые могут быть ценными в различных сферах. Коммуникационные навыки, критическое мышление, творческое решение проблем, умение работать в команде и восприимчивость к обучению — все это необходимые компетенции, востребованные в различных профессиональных областях, подчеркивает психолог. Однако это совсем не так. Именно благодаря инженерам у нас есть все, что необходимо для жизни: дома, мебель, транспорт, гаджеты, современная окружающая среда и многое другое. Ни одна компьютерная система не сможет функционировать без детальной разработки, что, в свою очередь, требует определенного уровня знаний и опыта. Так что инженеры вряд ли останутся без работы. С развитием новых технологий от инженеров требуются все более инновационные, креативные и быстрые решения. Они должны уметь не только использовать передовые инструменты для проектирования продукта, но и знать основы дизайна аппаратного обеспечения и компьютерной архитектуры. Стоит учесть, что для того, чтобы стать по-настоящему востребованным инженером, необходимо высшее образование и множество дополнительных курсов. Самые актуальные направления инженерной деятельности в 2024 году: искусственный интеллект;.
Что хотите найти?
В перечень специальностей включен ряд профессий отрасли клининга. Среди наиболее популярных в наступившем 2024 году профессий будут те, что существуют в сфере информтехнологий и беспилотной авиации. Аналитик назвал профессии в области нейросетей, Big Data и VR самыми перспективными в РФ. Среди наиболее популярных в наступившем 2024 году профессий будут те, что существуют в сфере информтехнологий и беспилотной авиации. В этой статье вы узнаете, какие профессии сейчас востребованы и как их освоить после школы. Работа - 21 февраля 2023.
Востребованные профессии — какие специалисты будут нужны в 2023 году и в будущем
Вместе с экспертами разбираемся, какие профессии самые востребованные в России в 2023 году. Эксперты обсудили задачи по кадровой трансформации отрасли в рамках формирования экономики замкнутого цикла, а также обратили внимание на профессии. Аналитик назвал профессии в области нейросетей, Big Data и VR самыми перспективными в РФ. И он порождает профессии, о которых еще 20–30 лет назад никто и помыслить не мог. У России есть потенциал и для развития своих высокотехнологичных отраслей и для подготовки кадров.
В промышленности наблюдается самый серьезный почти за 30 лет кадровый голод
Это означает, что наибольший спрос и перспективы есть по тем направлениям, где востребован именно человеческий квалифицированный труд — интеллектуальный или физический. Ключевыми критериями при этом являются: уровень конкуренции на рабочее место; стабильность и размеры заработной платы; перспективы карьерного роста. ТОП-10 профессий, которые будут востребованы в ближайшие годы из-за нехватки квалифицированных специалистов, выглядит следующим образом: разработчики программного обеспечения и инженеры в ИТ отрасли; механики-инженеры;.
Это были те, кто соприкасался с ними и был в целом задействован в развитии отрасли: бизнес, органы власти, научные сотрудники, работники вузов. Теперь вместе с ними РЭО сможет разработать перспективные направления кадровой трансформации и сформировать стратегию развития кадрового потенциала отрасли обращения с отходами, сказал Буцаев. Он также добавил, что в первую очередь для построения экономики замкнутого цикла требуются такие специалисты, как проектировщики, инженеры, химики-аналитики, работники сельского хозяйства, научные работники, руководители всех уровней. Кроме того, отрасли нужны специалисты в области строительства и сноса, переработки твердых отходов, в сфере новых материалов и ПКМ, корпоративного права, нормотворчества, химического производства, специалисты по коммуникациям и связям с общественностью, маркетингу, логистике, закупкам. Помимо профессий, связанных непосредственно с обращением с ТКО, отрасли необходимы специалисты смежных областей — педагоги начального, среднего, среднего специального образования и юристы экологического права.
Кроме того, по его словам, большое значение имеют цифровые и современные методики диагностики, лечения, а также телемедицина. Мы понимаем, что качественно меняется экономика, даже сами отрасли, которые сохраняют своё название, становятся другими по содержанию и требуют других профессий», — отметил эксперт. Ранее правительство России сообщило о расширении списка профессий и специальностей, которые необходимы для модернизации российской экономики. Отмечается, что в перечень добавлено 55 специальностей и 35 профессий.
В 2021 году в России самыми востребованными специалистами оказались медработники, фармацевты и специалисты IT-сферы, говорится в исследовании «Сбериндекса» и «Работы. По данным HeadHunter, ими стали водители, менеджеры по продажам и продавцы. При этом рынок труда столкнулся с острой нехваткой рабочей силы.