Россиян ожидает один нерабочий праздничный день в среду, 8 марта, дополнительный перенос выходных не запланирован, сообщили в телеграм-канале Роструда.

Поэтому в производственном календаре на празднование Международного женского дня отведен один день, перенос выходных не предусмотрен, ― отметили в Telegram-канале Роструда. Следующий праздничный выходной будет 8 марта. Международный женский день выпадает на среду, она будет нерабочей.

Производственный календарь на

В Роструде рассказали, что праздник выпадает на середину рабочей недели, поэтому перенос выходных не предусмотрен, таким образом на празднование Международного женского дня отводится один день. Правительство России ежегодно утверждает, как переносятся выходные дни в связи с 8 марта, если праздник выпадает на середину или начало недели. Длинные выходные связаны с празднованием Международного женского дня. Так как 8 марта выпадает на пятницу, выходные снова продлятся три дня подряд — с 8-го по 10-е число.

Производственный календарь: как отдыхаем на 23 февраля и 8 марта

Летом ожидается одна короткая неделя: 12 июня празднуется День России, праздник выпадает на субботу, поэтому выходной переносится на понедельник, 14 июня. Единственная в этом году трехдневная рабочая неделя ожидается в связи с празднованием Дня народного единства 4 ноября, для этого выходной день с субботы 2 января переносится на пятницу, 5 ноября. В Роструде добавили, что последняя рабочая неделя 2021 года завершится в четверг, 30 декабря.

Этот день переносят на понедельник, поэтому 9 марта окажется нерабочим. Об этом сообщила газета «Известия». Реклама В следующий раз подольше отдохнуть у россиян получится в мае. В честь Дня весны и труда первая часть майских каникул растянется с 1 по 5 мая.

Они продолжатся через несколько дней.

Чтобы привлечь к работе в выходной или праздничный день, нужно: оформить приказ о привлечении работника к работе; ознакомить сотрудника с его правом отказаться от работы в случае необходимости ; получить письменное согласие работника на работу в выходной или праздничный день в случае необходимости ; учесть мнение профсоюза при наличии. Читайте по теме в журнале «Кадровое дело»: Когда сотрудник получит двойную оплату за выходной, даже если в этот день не работал Важно!

По новым правилам, которые внесли в ТК из-за мобилизации , нельзя будет без согласия привлекать к работе в выходные и праздники сотрудника, у которого ребенок в возрасте до 14 лет, если второй родитель мобилизован или служит по контракту. Таких сотрудников придется письменно уведомить об их праве отказаться от такой работы. Без согласия вызвать на работу в выходной или праздничный день можно для: предотвращения или устранения последствий производственной аварии, катастрофы, стихийного бедствия; предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества; выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также в других случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия населения.

Четырехдневная рабочая неделя ждет россиян в марте

Сколько будет выходных дней, посвящённых праздничной дате? Официально праздничными новогодними днями считаются первые 8 дней в январе 2023 года. Следующие после четырехдневных февральских выходных затяжные праздники ожидают россиян только в мае, а в марте будет один нерабочий день в середине недели. Всего в марте будет девять выходных дней: 4, 5, 8, 11, 12, 18, 19, 25 и 26 числа. Выходным 8 марта становится из-за празднования Международного женского дня.

Роструд напомнил о длинных выходных в связи с празднованием 8 Марта

Добавить себе дополнительных выходных сможет каждый сотрудник, который официально трудоустроен и у которого есть неиспользованные дни отпуска. По словам специалистов, праздничные дни не включаются работодателями в период отпуска, поэтому, если взять отпуск на последующие несколько дней после 8 Марта, можно значительно продлить себе отдых. Но обычные выходные в отпуск все-таки включаются. Так что, например, если попросить об отдыхе с 9 по 12 марта включительно, праздник захватит сразу половину недели, а выходные будут длиться чуть больше, чем положено.

Написать заявление об отпуске можно даже внезапно, отмечают эксперты.

В 2023 году 8 марта приходится на середину рабочей недели, среду. Поэтому в соответствии с производственным календарем на празднование Международного женского дня отводится один день, перенос выходных не предусмотрен", - приводится комментарий Роструда. Известно, что в 2023 году производственный календарь предусматривает выходные дни в честь праздника Весны и Труда с 29 апреля по 1 мая , Дня Победы с 6 по 9 мая , Дня России с 10 по 12 июня , а также Дня народного единства с 4 по 6 ноября.

А в 2020 году 8 марта выпало на воскресенье, праздник перенесли на понедельник, в результате отдых тоже растянулся на три дня. Протесты, равноправие, солидарность. История Международного женского дня Международный женский день связан с именем Клары Цеткин, активистки, которая в 1910 году выступила на второй Международной конференции работающих женщин в Копенгагене.

Она предложила выбрать общий день «протеста», когда женщины в разных странах будут агитировать за идею равноправия. Инициативу поддержали представительницы из 17 стран, об этом пишет ТАСС. Правительство утвердило календарь праздников на 2023 год: 26 дней объявили праздничными 28 февраля 1909 года первыми женский праздник отметили США. В России женский день провели спустя три года — 2 марта 1913 года 17 февраля по старому стилю.

Зато 7 марта всех ждет сокращенный рабочий день. Кто-то за это время успел съездить в небольшое путешествие, а кто-то просто хорошо провел время дома и набрался сил перед началом новой трудовой недели. Хорошие новости: в начале весны нас ждет еще один праздник — Международный женский день. В 2023 году он выпадет на среду, а значит 8 марта официально будет выходным днем поскольку Трудовой кодекс РФ относит его к нерабочим датам. Поскольку 7 марта является предпраздничным днем, его продолжительность сокращается на час. Поэтому в производственном календаре на празднование Международного женского дня отведен один день, перенос выходных не предусмотрен», — сообщили в Федеральной службе по труду и занятости России.

Как отдыхаем в марте: когда ждать еще одних длинных выходных

Бухгалтерам и отделу кадров Быстро и удобно составляйте рабочий график, рассчитывайте сверхурочные часы, сумму больничных и отпускных. Безошибочно начисляйте зарплату и заполняйте табели. Профессиональным работникам Выберите идеальное время для отпуска с учетом табельного календаря. Если хотите получить больше отпускных, идите отдыхать в июле, августе или октябре — в эти месяцы меньше всего неоплачиваемых дней. Удобный планер для всех устройств Управляйте своим расписанием с телефона, компьютера или планшета в любое время из любой точки мира Скачать приложение —.

При сменном графике по этим правилам оплачивают только работу в праздничный день. Если же смена выпала на обычный выходной, то оплата будет одинарной.

Например, за смену 8 марта плата двойная. А за смену в субботу, 9 марта, — обычная.

Подпишись на наш канал в Яндекс Дзен В марте 2023 года у россиян будет девять выходных дней. Из них только один приурочен к Международному женскому дню.

Несмотря на праздничную пору, гражданам придется работать.

В честь дня Победы жители России не будут работать с 9 по 11 мая. Дополнительные выходные получились благодаря переносу выходных, выпавших на 4 и 5 января. Эти дни совпали с новогодними праздниками.

Синоптики обещали аномально теплую погоду на 8 марта в Москве и Подмосковье. Об этом рассказала заведующая лабораторией Гидрометцентра Людмила Паршина.

Содержание

В среду 8 марта россияне отдыхают | 06.03.2023 | NVL
Как россияне отдыхают в марте 2023 года: будут ли длинные выходные в честь 8 марта
Роструд напомнил о нерабочем праздничном дне в марте
Отдыхать будут не все
Календарь праздничных и выходных дней в России 2023 — фото | Новости России

Как россияне будут работать и отдыхать в 2023 году: календарь рабочих и выходных дней

Перенос выходных дней в 2024 году: как работаем и отдыхаем Поскольку в 2024 году сразу несколько праздничных дней совпадают с выходными, установлен следующий порядок переноса: с субботы 6 января на пятницу 10 мая; с воскресенья 7 января на вторник 31 декабря; с субботы 27 апреля на понедельник 29 апреля; с субботы 2 ноября на вторник 30 апреля; с субботы 28 декабря на понедельник 30 декабря. Таким образом, в 2024 году нас ждут следующие дни отдыха: с 30 декабря 2023 года по 8 января 2024 года; с 23 по 25 февраля; с 8 по 10 марта; с 28 апреля по 1 мая и с 9 по 12 мая; 12 июня; с 3 по 4 ноября; с 29 по 31 декабря 2024 года.

Привлечь к работе в выходные и праздничные дни без согласия сотрудника могут для предотвращения катастрофы, производственной аварии или при возникновении иных чрезвычайных обстоятельств. Алла Георгиева юрист Если сотрудника все же вызвали на работу в выходной или праздничный день, то его труд должны оплатить в повышенном размере.

Если у сотрудника, получающего оклад, работа в эти дни была сверх месячной нормы рабочего времени, то занятость тоже оплачивается по двойной ставке", — уточнила Георгиева. Иногда размер оплаты за работу в выходные и праздники бывает прописана в коллективном договоре. В некоторых организациях компенсация полагается даже в тройном размере, заключила юрист.

Лента новостей

Сколько дней отдыхаем на 8 Марта 2023: график нерабочих дней
Читайте также
На следующей неделе россиян ждёт три выходных
Как отдыхаем в марте 2023: график рабочих и выходных дней -

В каких числах в марте будут официальные выходные

Как работаем 8 марта: перенос дней и продолжительность отдыха
Сколько россияне будут отдыхать в честь 8 марта – Роструд - РИА Новости Крым, 01.03.2023
Как отдыхаем в марте 2023: график рабочих и выходных дней
Правила комментирования
Праздничная оговорка
Как работаем 8 марта — постановление правительства 2024

Как отдыхаем в марте 2024: Официальные выходные и праздничные дни в России

Трехдневные выходные ожидаются в связи с празднованием Дня России с 10 по 12 июня и Дня народного единства с 4 по 6 ноября. Обо всех периодах отдыха — в нашей инфографике. Какие еще будут периоды отдыха в следующем году, узнайте из нашей инфографики.

Если по указанию работодателя сотрудник в будний день отработает больше, первые два часа переработки в день надо оплатить в полуторном размере , а последующие — в двойном. Если человек трудился в выходной за пределами нормы рабочего времени, ему положена двойная оплата. Альтернатива по заявлению работника — одинарная оплата с отгулом, в месяце предоставления которого человек должен получить полный оклад. При сменном графике по этим правилам оплачивают только работу в праздничный день.

Елена Чернышова 18 августа 2023 Правительство России утвердило производственный календарь на 2024 год, в котором отображены и переносы выходных дней, сообщается на сайте кабмина. Так, новогодние каникулы продлятся 10 дней — с 29 по 31 декабря, а также 1—8 января. Праздничные дни 6—7 января, которые выпадают на субботу и воскресенье, будут перенесены на 10 мая и 31 декабря.

В этом году праздничные майские выходные будут выглядеть так: Воскресенье, 28 апреля; Понедельник, 29 апреля перенесенный выходной ; Вторник, 30 апреля дополнительный выходной ; Среда, 1 мая День труда Рабочие дни:.

Производственный календарь на март 2024 года

В 2024 году Международный женский день выпадает на пятницу, таким образом, россияне будут отдыхать с 8 по 10 марта включительно. В результате на Международный женский день в 2023 году можно будет отдыхать только один день – среду, 8 марта. Выходные и праздничные дни.

Новости праздники 8 марта выходные